É bom ou ruim ter uma política uniforme de enfermagem em hospitais? Esta pergunta e você verá que o júri ainda fora desse debate. Alguns hospitais decidiram implementar políticas uniformes de enfermagem. Em alguns hospitais, são utilizados todos os uniformes brancos, enquanto em alguns, a equipe de enfermagem desgaste marinha ou guarnição de calça preta esfrega com um top branco esfregue com a Marinha. Nem todo mundo é confortável vestindo branco. Nem todos concordam a um padrão ou a política uniforme de enfermagem. Assim que faz a política uniforme de enfermagem bom ou ruim?
Hospital de Ottawa decretou que suas enfermeiras não devem usar esfoliantes com personagens de desenhos animados ou outros projetos sobre eles. Aparentemente as enfermeiras são muito infelizes com essa chamada e a moral do hospital é baixa como resultado. As equipes de RH e gestão do hospital em conjunto veio com esta política, que ainda não encontrou favor entre suas enfermeiras. O novo código de vestimenta impõe padrão uniforme em seus enfermeiros para facilitar o reconhecimento do enfermeiro aos pacientes.
Enfermeiros nesta sensação de hospital que as alterações foram feitas com base na imagem do hospital e desejo do paciente para controlar seu ambiente. O hospital insiste que enfermeiros também usam casacos de mato branco. No entanto, enfermeiras deste Hospital sinto que muitos pacientes sofrem de uma "Síndrome do jaleco branco". Esta síndrome torna-se ansiosa quando rodeado por muitas pessoas vestindo jalecos brancos. Enfermeiros fortemente afirmar que querem vestir "cores e padrões" porque é divertido para os enfermeiros e seus pacientes.
A maioria dos enfermeiros de diversos hospitais de especialidade sente que vestindo um uniforme padrão denota a respeitar para a condição do paciente. Afinal de contas, pacientes vêm para hospitais, colocando sua confiança e fé nas mãos de médicos e enfermeiros. Eles não são muito consolados enfermeiros vendo vestindo uniformes enfeitados coloridos, estampados e, por vezes, personagem de desenho animado. Estes uniformes não dar um sentido de seriedade e, portanto, ato prejudiciais à construção da confiança do paciente.
Esfoliantes são o oficial "uniforme" de enfermeiros. No entanto, várias organizações de saúde definir as regras em matéria de códigos de cores padrão em scrubs. Código de cores padrão uniforme regra novamente varia de hospital para hospital. Com alguns hospitais, tendo aproximadamente meia dúzias cores diferentes em seu sistema de codificação de cor, há uma confusão entre o pessoal de enfermagem.
Esses hospitais que essa cor funciona como um shorthand visual de codificação. Com uniformes de cores, é fácil reconhecer os enfermeiros de diferentes especialidades. No entanto, os enfermeiros são da opinião de que não está a ajudar a aliviar a confusão do paciente fornecendo vários códigos de cores. Se os pacientes estavam confusos sobre os desenhos animados, designer desgaste e padrões anteriormente, eles são ainda mais confusos com codificação de cores. Como que um paciente se lembra de que um assessor de enfermagem veste verde enquanto enfermeiros seniores são para vestir azul marinho?
Alguns médicos e enfermeiros sentem que a codificação de cores pode ser útil como uma ferramenta de comunicação. É bom destacar-se evitar confusões entre PCAs e enfermeiros. Se os pacientes são informados desde o início que RNs desgaste marinha e azul e assim por diante, eles vai saber o que esperar e quem se aproximar.
Alguns enfermeiros sentem que, ao decidir um código de cores para especialidades e departamentos, a necessidade de se preocupar com o que vestir todos os dias é removida. Agora enfermeiros apenas podem usar a cor que já foram atribuídos e começar a trabalhar. Tomar as conjecturas fora de escolher o traje de trabalho diária é um aspecto que vários enfermeiros reais gostam sobre uniformes de esfoliação codificados por cores.
A outra razão por que esse método é apreciado por enfermeiros é que é muito menos caro manter um guarda-roupa limitado. Quando os enfermeiros têm permissão de livre escolha, a pressão de compra grande olhando esfrega, combinando-os e garantindo a que parte superior e inferior são coordenados às vezes é realmente estressante. Enfermeiros têm emprego muito desafiador e eles podem fazer sem o estresse de tentar ter uma boa aparência é o que sinto muitas enfermeiras. Novamente, o nível competitivo quando se trata de vestir é removido quando a codificação de cores é imposta. Agora os enfermeiros não possuem se preocupar sobre não usar a mesma coisa duas vezes e tentando olhar melhor do que os outros.
As opiniões são diversas; para cada enfermeira que gosta de usar uma única cor, vai haver dois que não aguento. Alguns enfermeiros objeto para uma cor específica designada para seu departamento. Alguns enfermeiros se queixam que azul marinho, uma cor padrão, desvanece-se enquanto lava e parece terrível. Enfermeiros também sentem que a mudança para a codificação de cores estrita de um código de vestuário descontraído afeta o moral negativamente.
Hospitais que permitem que os indivíduos a usar uma grande variedade de cores não entendem o ponto de código de cores. Eles sentem que é o suficiente se mostra-se para o trabalho e faz um bom trabalho. Com profissionais de enfermagem em alta demanda e a oferta, sendo assim menos, muitas pessoas sentem que o foco não deve ser na padronização de uniformes, mas trabalhando em enfermagem moral e melhorar as condições de trabalho.
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